Theo dự báo của Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP.HCM, trong tháng 6/2016, Thành phố có 25.000 chỗ làm trống. Trong đó, nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông là 25%; sơ cấp nghề chiếm 10%, công nhân kỹ thuật – trung cấp chiếm 30% và cao đẳng – đại học – trên đại học chiếm cao nhất 35%.

Nhu cầu tuyển dụng tập trung ở các nhóm ngành như: Kinh doanh – Bán hàng, Quản lý điều hành, Giáo dục đào tạo, Vận tải kho bãi xuất nhập khẩu, Công nghệ thông tin, Dệt may – Giày da, Điện – Điện tử, Công nghệ thực phẩm...

Trung tâm này nhận định, thị trường lao động TP.HCM luôn trong tình trạng mất cân đối về số lượng cũng như chất lượng trong cơ cấu ngành nghề và trình độ nghề chuyên môn. Bên cạnh đó là tình trạng vừa thừa, vừa thiếu lao động chất lượng cao trong các ngành kỹ thuật, quản lý sản xuất – kinh doanh, đặc biệt những nhóm ngành nghề sử dụng nhiều lao động có trình độ nghề với chất lượng cao thuộc nhóm ngành nghề công nghiệp trọng yếu và kinh tế dịch vụ như: Cơ khí - Luyện kim; Hóa chất; Điện tử, Công nghệ thông tin; Dệt may - Da giày; Chế biến nông lâm thủy sản, thực phẩm, đồ uống; Sản xuất vật liệu xây dựng; Khai thác và Chế biến và các nhóm ngành thuộc lĩnh vực: Ngân hàng – Bảo hiểm – Chứng khoán – Dịch vụ Tài chính; Kinh doanh - Bán hàng – Dịch vụ; Du lịch (hướng dẫn viên, quản trị nhà hàng – khách sạn, nghề bếp, Bartender,…)

Dự báo, tháng 6/2016 thị trường lao động tiếp tục có sự gia tăng về nguồn cung lao động do một lực lượng sinh viên tốt nghiệp từ các trường đào tạo trên địa bàn thành phố.