Tầm nhìn của nhà lãnh đạo, kỹ năng công nghệ, sự đoàn kết, văn hóa doanh nghiệp... là những yếu tố mà ngay từ khi còn ở quy mô "khởi nghiệp", các nhà điều hành phải xây dựng để mời và sử dụng được nhân tài.